COOPERATIVA VERTIENTES DE AGUA VIVA

martes, 27 de enero de 2009

Imagenes de la Comunidad de Gavidia

RESEÑA HISTORICA

El primer habitante se llamo Bruno Gavidia, no se supo de donde vino, se instalo en este valle a criar vacas hace más de 300 años según cuentan los antepasados. Cuentan que se instalo en una casa de paja que el construyo con sus propias manos. Esta casa esta al lado de la quebrada La Plata donde se le dio el nombre de “la Casa del Horno”, se cuenta que Gavidia utilizo todo el valle y lo dividió en potreros. Todavía existen “Las Cavas” construidas en ese entonces. Se dice que Bruno Gavidia Tenia comunicación con una piedra llamada “La Piedra del Hombre” que esta situada en La Loma de el Hombre.

DESCRIPCIÔN

Aldea agrícola a unos 13 kilómetros al sur de Mucuchíes. Está ubicada en un pequeño valle del río Gavidia, que va a verter sus aguas al río Chama. Consta de unas pocas casas, una escuelita, una pequeña iglesia y una placita Bolívar junto a la capilla. A pesar de lo remoto del sitio no es tan difícil de llegar, la carretera es buena. A este lugar van gran cantidad de temporadistas, quizás atraídos por la belleza y quietud del sitio y por las promociones de las posadas que allí se encuentran y que además ofrecen paseos guiados por los alrededores, siendo quizás, uno de los más famosos, la visita a la Laguna de Santo Cristo, que según el aviso , está a 13 kilómetros de Gavidia, es decir, varias horas caminando! Esta laguna, de origen glacial, es la más grande del estado Mérida. Gavidia también es un punto de partida para ciclistas de montañas y todo tipo de excursionista

HISTORIA

No encontré ninguna referencia sobre la historia de Gavidia, no parece ser un pueblo muy antiguo, todas sus casas y construcciones parecen relativamente recientes. Sin embargo, transcribo aquí la historia de la capilla de Gavidia cuyo texto está colocado en una de las paredes de la misma. Su lectura da una idea de varios aspectos de la vida de esta aldea andina.Reseña histórica de de la construcción de la capilla de Gavidia. En el año 1958, en el mes de abril vino el Padre Bernavé Biurrún, párroco de Mucuchíes a la casa del señor Gabriel Pérez, hacer la misa de la Romería del Corazón de Jesús y ese día se hizo una reunión con todos los que estaban en misa para planificar la construcción de una capilla y quedó el Sr. Benito Abad Castillo como presidente y ese mismo día pusieron la primera piedra, para la construcción y se recogió una colaboración, en plata; todos colaboraron, unos con 20 Bs, otros de Bs 1 y otros de a real. Benito Abad buscó el maestro de la obra que fue el Sr. Emigdo Pérez y los obreros fueron todos los habitantes y estos trabajaron en colaboración. El material para la capilla lo trajeron de Mérida y Barinas, hasta Mucuchíes y para Gavidia se trajo en bestias y a hombros por el camino del alto El Grito, y, los Hinsinillos. Los hombres colaboraron con trabajo y las mujeres con comida. Se tardó esta construcción 2 años, en el año 1960 se terminó de hacer la capilla y para hacer la misa de la romería del Corazón de Jesús ese mismo año vino nuevamente el padre Bernavé y bendijo la capilla.

Nombraron mayordomos y quedaron encargados: Benito Abad Castillo, Nicomedes Castillo, Bárbara Elisa Arismendi y María Eugenia Pérez. Benito Abad dijo que en la comunidad y la capilla tenía que haber una patrona y pensó que fuera la imagen de la Virgen de Fátima, con los tres pastorcitos, convocó a la comunidad a reunión, trataron el asunto y todos estuvieron de acuerdo que fuera esa imagen. Se la encargaron al Padre y éste la hizo venir de España. Esta imagen tardó un año en venir, y en el año 1961 que la trajeron. Benito Abad pensó que para el día que llegara a Gavidia, se debía hacer una fiesta muy sonada y dijo de fundar una sociedad; que hoy es la que estamos representando. Esta sociedad requería un uniforme y pensó que fuera vestido blanco, cinta o estola azul, zapatos negros y medias blancas, se llevaría también en la cabeza velillo o andaluza, cosa que ahora se dejó de hacer o usar. Se preparó o ellos prepararon una gran fiesta. La señora Máxima de Monsalve ensayó un coro con muchos cantos para el recibimiento de la Virgen y este recibimiento fue en frente de la casa del señor Francisco Parra y ahí se vinieron en procesión hasta la capilla, toda la gente muy contenta y con mucha devoción asistieron a misa. Cuentan que también en el Royal habían encargado una imagen de la Virgen de Fátima pero Esta no tiene los pastorcitos, y el padre trajo las dos imágenes y cuando fueron ellos hacer la fiesta allá se llevaron la virgen de los pastores que era la de Gavidia y cuando Benito Abad fue a buscar la imagen se encontró con que la habían llevado para el Royal y sufrió una angustia muy grande; él se fue a la capilla de la Virgen del Perpetuo Socorro a orar para que el Señor le iluminara cómo hacer para recuperar la imagen de los pastores. Habló con el Padre y él le ayudó a recobrar la imagen sin ningún problema y se vino tranquilo a preparar la fiesta la que celebró con el recibimiento de la Santísima Virgen el 2 de diciembre de 1961.
Vinieron las Hermanas Misioneras de Santa Teresita del Niño Jesús, que en ese entonces estaban en el colegio: "Monseñor Quintero" de Mucuchíes ayudar a los preparativos. Después se reunió el señor Benito con los otros mayordomos y transfirieron esta fiesta para el 13 de octubre fecha cercana a ésta que es la última aparición de la Virgen a los pastorcitos. En este día estamos celebrando 37 años de fundada la fiesta y la Sociedad. Y también estamos rindiendo un Homenaje al señor Benito Abad, fundador de esta hermosa fiesta. Que el Señor lo tenga en su Gloria. Como también a todos los que hicieron posible de que tuviéramos nuestra capilla, y que hoy gozando de la luz y de la paz. Y a los que aun viven también va este hermoso homenaje por el bien que hicieron a esta comunidad, tenemos nuestra capilla: Oh alegría grande!... Pues aquí tenemos la Presencia Real del Santísimo Sacramento; por nuestros antepasados le damos las gracias las nuevas generaciones por habernos dejado tan rica herencia.

Altura: 3267 msnm

Ubicación: N 08º 41,219' W 70º 55,747' (En la capilla)

Para llegar allí, Lo más fácil es salir desde Mucuchíes. Desde allí, subiendo por la calle que pasa a un lado de la plaza Bolívar, hacia el norte de Mucuchíes, hay un aviso que indica la entrada a la carretera que va hacia Gavidia. Desde ese sitio, pasando por La Mucumpate, y Mocao hay 13 kilómetros. La carretera es completamente asfaltada, con algunas partes de cemento, pero en buen estado. Hay unas partes estrechas con su hermoso precipicio. La recompensa incluye unos magníficos paisajes, algunos de ellos se muestran en el recuadro de abajo. A un par de kilómetros de Gavidia hay unas interesantes formaciones pétreas, Cualquier tipo de auto llega, via hasta la Truchicultura de las Piñuelas . La estación de servicio más cercana está en Mucuchíes.

miércoles, 21 de enero de 2009

COOPERATIVA VERTIENTES DE AGUA VIVA

COOPERATIVA
“VERTIENTES DE AGUA VIVA R.L”
UBICACIÓN: ALDEA DE GAVIDIA – MUCUCHIES, ESTADO MERIDA

UBICACIÓN:

Sector las piñuelas de la aldea de Gavidia, municipio Rangel Estado Mérida

Descripción de la cooperativa:

La Cooperativa “VERTIENTES DE AGUA VIVA R.L”, es de responsabilidad limitada, de duración indefinida y su domicilio legal es la comunidad de Gavidia. Actualmente esta conformada por catorce asociados (14), hombres y mujeres pertenecientes a una misma familia, algunos con cursos de capacitación y formación en diversas áreas. Algunos de los socios de esta cooperativa también pertenecen a la cooperativa de las mujeres tejedoras.

Asociados:

1. Torres de Torres Maria Cantalicia
2. Castillo Torres José Isidro
3. Torres Gil Alba Marina
4. Torres Moreno Gregorio de Jesús
5. Torres de Castillo Dulce Maria
6. Pérez Castillo José Ydulfo
7. Pérez Torres Ydulfo de Jesús
8. Torres de Castillo Maria Lina Rosa
9. Torres de Pérez Maria Zenaida
10. Torres Torres Cecilia Ramona
11. Torres Torres Mariela
12. Torres Torres Yulibeth Coromoto

OBJETO DE LA COOPERATIVA:

El ente cooperativo tendrá como objetivos sociales:

1. Desarrollo, explotación y comercialización de una mina de agua o fuente natural de agua para consumo humano.
2. Elaboración y venta de dulcería típica y mercancía seca.
3. La producción y venta de productos artesanales: tejidos, tallas, cerámica.
4. La organización, promoción y ejecución de de programas de turismo ecológico: paseos guiados, pesca deportiva, posada, servicio de cafetín.
5. La contratación con entes financieros públicos o privados para la consecución de recursos a ser destinados al cumplimiento de los objetivos sociales.
6. La coordinación de Educación se encargara de la capacitación de los socios de las diferentes áreas del ramo.
7. Desarrollar el carácter del cooperativismo, el trabajo en conjunto y con la comunidad de su entorno, fomentando los valores de respeto, igualdad y justicia social.

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ESTRUCTURA ORGANIZATIVA

COMITÉ DE ADMINISTRACION

Estará integrado por tres miembros principales:

• COORDINADOR
• SECRETARIO
• TESORERO

Obligaciones del Coordinador General:

• Presidir las sesiones del comité de administración y de la asamblea.
• Firmar conjuntamente con el tesorero, todo instrumento que implique erogación de dinero de la cooperativa.
• Firmar junto con el secretario, las actas de las asambleas y de las sesiones del comité.
• Representar legalmente a la cooperativa, según según conste en acta dicho comité.
• Otorgara los contratos que hacen referencia estos estatutos, previa autorización del comité de administración.
• Cualquier otra facultad que le otorgue la asamblea o el comité de administración.

Obligaciones del Secretario:

• Asentar las actas de las reuniones del comité de administración y de las asambleas en los libros respectivos y firmarlos conjuntamente con el coordinador general.
• Convocar a las reuniones del comité de administración, así como a la asamblea cuando lo acuerde dicho comité.
• Llevar el libro de registro de asociados
• Tramitar la correspondencia y expedir certificados.
• Las otras que le señalen el comité de administración o la asamblea.

Obligaciones del Tesorero:

• Vigilar el cumplimiento de los deberes y obligaciones por parte de los miembros del comité de administración y educación.
• Vigilar la contabilidad para que sea llevada con la debida puntualidad y corrección en los libros autorizados y para que los balances se realicen y se den a conocer a los asociados oportunamente.
• Vigilar la inversión de los fondos sociales.
• Emitir dictamen sobre la memoria y cuenta del comité de administración y presentarlo a la asamblea.
• Vigilar el otorgamiento, renovación y la ejecución de las garantías que deben dar las personas que administren o tengan a su cargo bienes de la cooperativa.
• Comunicar a la Superintendencia Nacional de Cooperativas y a los organismos de integración respectivos, cualquier información que llegue a su conocimiento sobre manejos irregulares de la cooperativa.
• Ordenar auditorias y escoger a las personas que deben realizarlas y fijar las condiciones en que deben ser contratadas.
• Convocar las asambleas ordinarias o extraordinarias, de acuerdo a lo establecido en este estatuto si fuere el caso.

COMITÉ DE CONTROL Y EVALUACION

Obligaciones del Contralor:

• Evaluar el resultado de las operaciones económicas mediante el análisis de los estados financieros de la cooperativa.
• Realizar las orientaciones y correctivos que sean necesarios para el mejor desempeño administrativo de la cooperativa.
• Revisar periódicamente los libros contables que por obligación de ley debe llevar la cooperativa.
• Presentar a la asamblea un informe que deberá contener un estudio analítico sobre la memoria y cuenta del comité de administración, el cual contemplara necesariamente los aspectos institucionales, contables, administrativos, financieros, sociales y educativos.
• Presidir las reuniones con los integrantes del comité d evaluación y control.

COMITÉ DE EDUCACION

Obligaciones del coordinador de Educación:

• La planificación y evaluación colectiva de la acción cooperativa cotidiana y permanente.
• El diseño colectivo de estructura y proceso organizativo que propicien el desarrollo de valores democráticos, solidarios y participativos.
• Los procesos de formación y capacitación.